Profilni Qanday Yozish Kerak

Mundarija:

Profilni Qanday Yozish Kerak
Profilni Qanday Yozish Kerak

Video: Profilni Qanday Yozish Kerak

Video: Profilni Qanday Yozish Kerak
Video: Бегона телефон смсларни яширинча укиш 2024, May
Anonim

Rezyumega qo'shimcha ravishda, ariza beruvchidan ko'pincha anketani to'ldirish talab qilinadi. Uning shablonini sizga intervyuda yoki ishga ketishning birinchi kunida taklif qilishadi. Shuni esda tutingki, anketalar sizning shaxsiy ishingizda kamida 3 yil saqlanadi, shuning uchun uni aniq, aniq, malakali to'ldirishga harakat qiling.

Profilni qanday yozish kerak
Profilni qanday yozish kerak

Bu zarur

berilgan savollarga aniq javob berish qobiliyati

Ko'rsatmalar

1-qadam

Ba'zi hollarda, masalan, yangi ish joyiga murojaat qilganda, ulardan anketani to'ldirishni so'rashadi. So'rovnomani to'g'ri to'ldirish ish beruvchining ko'ziga ochko qo'shadi, shuning uchun uni qanday to'ldirishni oldindan tayyorlash muhimdir. Birinchi qoida shundaki, anketani yaxshilab to'ldirish kerak. Lekeler, chiziqlar, tuzatishlar - bularning barchasidan qochish kerak. Agar qo'l yozishingizning go'zalligiga ishonchingiz komil bo'lmasa, blok harflar bilan yozing. Agar ish beruvchi sizning yozuvlaringizni saralash uchun bir soat vaqt sarflasa, bu sizning foydangizga bo'lmaydi.

2-qadam

Suhbatdan oldin Internetda turli xil anketalarning bir nechta shablonlarini ko'rib chiqing. Odatda, barcha so'rovnomalardagi savollarning aksariyati bir xil. Suhbatga o'zingiz bilan barcha hujjatlarni olib borishni unutmang, chunki anketada pasport ma'lumotlarini, TIN va pensiya guvohnomasining raqamlarini kiritishingiz kerak bo'lgan ustunlar bo'lgan holatlar ko'p uchraydi. So'rovnomaga faqat to'g'ri ma'lumotlarni kiriting, chunki xodimlar uchun sizning ma'lumotlaringiz to'g'riligini tekshirish qiyin bo'lmaydi.

3-qadam

Ko'pincha so'rovnomada "qo'shimcha ma'lumotlar" yoki "ko'nikma va ko'nikmalar" yoki "o'zingiz haqida qanday ma'lumot berishni xohlaysiz" kabi ustunlar mavjud. Ushbu ustunning nomi qanday bo'lishidan qat'i nazar, uning ma'nosi bir narsaga bog'liq: arizachidan berilgan aniq bir savolga javob olish emas, balki o'zi haqida o'z so'zlari bilan aytib berishga undash. O'zingiz haqingizda nimani bog'lashingiz mumkinligini oldindan o'ylab ko'ring. Bu sizning sevimli mashg'ulotingiz ("Men faol dam olishni afzal ko'raman", "Men yoga bilan shug'ullanaman", "Men o'qishni yaxshi ko'raman") yoki sizning kasbiy mahoratingiz va mahoratingiz ("Ispaniyani lug'at va xitoy tilida bemalol gapiraman", "haydovchilik guvohnomalari toifalari E", "iqtisod fanlari nomzodi, 10 ta nashr etilgan ilmiy maqola"). Agar ma'lumot sizning kelajakdagi ishingiz bilan bevosita bog'liq bo'lsa - juda yaxshi. Agar yo'q bo'lsa, u yaxshi. Savolning maqsadi siz haqingizda iloji boricha ko'proq ma'lumot olish va bu sohada shiddatli chiziqni ko'rmaslikdir.

Tavsiya: